

Haku päättyy 28.2.2023.
Haun teemana on: Muuttuva työelämä – muutoksen hallinta ja muutoksiin varautuminen työssä.
Teemassa huomioidaan mm. työn tekemisen muutokset (etätyö, monipaikkainen työ), yhteiset työpaikat, osaamisen ja jatkuvan oppimisen vaatimukset, lisääntynyt digitalisaatio ja automaatio, työelämän monimuotoisuus ja mielenterveyden haasteet.
Palkitsemistoimikunta huomio valintoja tehdessään ainakin seuraavia näkökulmia:
· Millaisia käytännön toimenpiteitä on tehty?
· Miten työtä on tehty tai toimintaa on suunniteltu ja toteutettu yhteistyössä?
· Millaisia uusia innovaatioita on syntynyt ja miten niitä voidaan soveltaa muilla työpaikoilla?
· Miten toiminnan jatkuvuus toteutuu?
Työympäristötyön erityisansiomitalin tai muun työympäristötyön tunnustuksen saajat voivat olla henkilöitä tai yhteisöjä. Valinnoilla kannustetaan jatkamaan ansiokasta työtä työympäristön kehittämiseksi. Erityisansiomitali voidaan myöntää erityisen ansiokkaasta työstä työympäristön kehittämiseksi.
Lue hausta lisää: https://ttk.fi/tietoa-meista/tyoymparistotyon-erityisansiomitali/